提问
股份合作制企业利润分配遵循哪些法律规定？
1. 原则：根据《公司法》，企业的利润分配应遵循“先税后利”的原则，即企业在分配利润前需先缴纳企业所得税。同时，股东的利润分配权应按照其出资比例确定，除非公司章程另有规定。
2. 利润留存：企业需要留存一部分利润用于企业的再投资和发展，这是《公司法》规定的法定公积金制度。法定公积金一般按当年净利润的10%提取，直至达到注册资本的50%时可不再提取。
3. 股东大会决定：具体利润分配方案需经股东大会决议通过。《公司法》赋予了股东大会决定利润分配的权力。
【相关法条】
1. 《中华人民共和国公司法》：该法第167条至169条详细规定了公司的利润分配方式、顺序和原则。
2. 《中华人民共和国农民专业合作社法》：适用于农村的股份合作制企业，第46条规定了合作社的盈余分配原则，即“盈余主要用于扩大再生产和社员福利”。
股份合作制企业的设立条件有哪些法律规定？
股份合作制企业是一种特殊的经济组织形式，它结合了股份制和合作制的特点，既强调资本的集中，又注重成员的参与和民主管理。设立股份合作制企业需要满足以下主要的法律规定：
1. 股东人数：根据《中华人民共和国公司法》的规定，设立股份有限公司的股东人数为2人以上200人以下，而设立股份合作制企业，股东人数通常也应在这个范围内，但具体人数可能还需要参照地方性法规或政策。
2. 资本要求：需要有固定的注册资本，并且股东应当按照公司章程的规定缴纳出资。《公司法》规定，设立股份有限公司的注册资本最低限额为人民币500万元，但近年来已取消了这一最低限额，具体数额由股东自行约定。
3. 章程制定：企业必须有明确的公司章程，规定公司的经营范围、股东的权利和义务、股权的转让规则等。
4. 组织机构：股份合作制企业需设立股东大会、董事会和监事会等组织机构，按照《公司法》的规定行使职权。
5. 法律登记：企业设立后，需要在工商行政管理部门进行注册登记，领取营业执照。
【相关法条】
1. 《中华人民共和国公司法》：这是设立股份合作制企业的主要法律依据，规定了公司的设立条件、组织结构、股东权利和义务等内容。
2. 《中华人民共和国企业法人登记管理条例》：该条例规定了企业设立的登记程序和所需文件。
3. 地方性法规：各地可能有针对股份合作制企业的特殊规定，例如股东人数、注册资本的具体要求等，需要参照当地的法律法规。
请注意，具体的设立条件可能会因法律法规的更新或地方政策的不同而有所变化，建议在实际操作前咨询专业法律顾问或查阅最新的法律法规。
股份合作制企业在利润分配上既要遵守税法，保证国家税收，又要保障股东的合法权益，同时考虑企业的长远发展。任何利润分配行为都应在法律规定范围内，并需经过适当的决策程序，以确保公平、合法。在实际操作中，企业应咨询专业法律人士，确保遵守所有相关法律法规。
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