工作环境差,无法提供劳动条件,可以证明被迫解除劳动关系吗?
人
发表于 2017-08-24 11:20
向TA提问需要提供一定证据证明。
发表于 2017-08-24 15:55
向TA提问未按约定提供劳动条件的,可以解除劳动关系,并要求支付经济补偿金。
发表于 2017-08-24 18:35
向TA提问你所说的情况符合根据《劳动合同法》第38条规定,,可以与公司即时解除,员工单方解除劳动合同的情形包括有该条
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;若用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
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